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副职竞聘上岗演讲稿【精品多篇】

时间:2024-11-13 18:20:12
副职竞聘上岗演讲稿【精品多篇】

[引言]副职竞聘上岗演讲稿【精品多篇】为网友投稿推荐,但愿对你的学习工作带来帮助。

副科岗位竞聘演讲稿 篇一

尊敬的各位领导、各位评委:

大家好!

又是一个“接天莲叶无穷碧,映日荷花别样红”的盛夏,又是一个蕴育希望的季节,今天我的心情十分激动。非常感谢领导给与的这次公开、公正的竞聘机遇,使长期奋战在烟草审理工作一线,对烟草专卖事业充满热爱的我,今天也有幸能够满怀激情,勇敢的站在这里!精神振奋,倍受鼓舞。

首先我先做一下自我介绍。我叫,今年岁,中共党员、19年毕业于大学专业,本科学历。现任烟草专卖管理所所长。年参加工作以来,一直从事烟草市场的日常管理、卷烟稽查、烟草零售许可证的申请、负责所内人员的人身财务安全、协调相关职能部门共同治理市场等工作。不知不觉间已经有年之久,在这年中,我踏踏实实,认认真真的完成各项职责及上级交办的各项工作任务。曾获得全市、全区的先进个人、在系统内培训时曾被评为学习标兵。

这次我参加全市副科级竞聘我想我有如下几点优势:

一是本人对《烟草专卖法》和相关法律法规较为熟悉,并经常参与组织培训,长期从事烟草市场的日常管理、卷烟稽查以及烟草零售许可证的申请等工作,有市场管理的工作经验。

二是具有良好的快速学习能力、分析能力,能够快速适应各种工作环境。在工作中我始终坚持“学以致用”的原则,无论是在业务学习中,还是在业务管理上,我都坚持走到哪里就学到哪里,向老领导学习,向同志们学习,向实践学习,以肯于钻研的学习精神,不给自己留疑问,努力把学到的知识应用到工作中,使我对烟草业务有了一个比较全面的了解和掌握。

三是具有丰富的基层工作实践经验,具备较强的管理能力和组织协调能力。多年来,组织上的培养,领导和同事们的支持和帮助,以及年烟草市场的工作,锻炼了我的能力,积累了较为丰富的实践经验和工作体会,自己的组织协调能力、分析判断能力、处事应变能力、社会交往能力、大局意识都有了很大提高,使我无论是在政治上、思想上,还是工作作风和管理水平上,都日趋成熟,具备了一名副科级领导干部所应有的基本素养。

四是我年富力强、身体健康,精力旺盛,具有较好的年龄优势。我接受能力比较强,对新业务比较敏感,善于团结同事,群众基础好,进入角色迅速,能够创造性的开展工作,并且有信心、有决心,也有能力为我局的发展和腾飞做出自已的贡献。

成绩属于过去,激情成就未来。如果这次我能竞聘成功,我将努力做好以下工作:

一要找准定位,做好副手。营销部是联系上下、内外的桥梁,是各种信息的集散地,所以我如果当选营销部副科长我将与团队的其他成员认真听取、了解各方的意见,收集各种信息,进行综合分析、筛选后,第一时间向领导反馈各类问题的有利因素和不利因素,并向领导提出解决的建议,并能随时根据领导需要准确调出各阶段的营销计划从而协助领导实施宏观决策和指挥。

二要以提高队伍凝聚力和战斗力为核心,大力锤炼专卖队伍。一是深入一线,了解各项工作开展情况,关心基层员工的工作、思想、和生活,帮助解决实际问题,理顺环节,畅通渠道,解除员工的后顾之忧,提高队伍的向心力和凝聚力。二是强化学习培训,强化纪律作风整顿,通过抽查、考试、竞赛等方式,促进员工自我学习提高,进一步增强队伍的整体综合素质,提高战斗力。

三要加强学习,不断提升自己。明确自身责任,努力按照政治强、业务精、善管理的复合型高素质的要求对待自己,加强政治理论与业务知识学习,全面提高自己的政治、业务和管理素质,在提高自身素质的同时,还要学会尊重,学会理解,学会“给予”,并善于“换位思考”。做到爱岗敬业、履行职责,吃苦在前,享乐在后,全力实践“团结、务实、严谨、拼搏、奉献”的时代精神。

四、树立经营理念,激活企业经济增长。工作中,我将根据自己的经验和多年的烟草市场上的磨练,尽自己的权利,配合领导做好烟草局的营销工作。在激烈的经济竞争中,顺应经济发展规律,以最小的物质消耗,取得最大的经济效益。同时,不断健全市场网络机制,诸如人力、物力、财力资源的科学、合理配置,减少浪费,节约支出,使企业提高经济效益,增强企业发展的后劲。

说到这,我不禁想起了古希腊学者阿基米德的一句名言:“给我一个支点,我将撬起整个地球!”听起来很夸张,却很有道理。的确,撬动地球需要支点,实现理想需要舞台,展现个人的能力同时需要机遇与平台。在此,我衷心和热忱的希望各位领导、各位评委能给我这个“支点”,给我一个更加充分发挥自己能力的机遇与舞台,相信我、选择我、支持我,您不会后悔,我则会倍加珍惜,让我们一起,创造我们烟草专卖局未来更加美好的明天!

我的演讲完毕了,谢谢大家!

副科岗位竞聘演讲稿 篇二

尊敬的各位领导、各位评委:

大家好!

我是中医科护士长,xx岁,本科学历,主管护师职称。我竞聘的职位是:副科级干部。下面,我首先向大家汇报一下我的工作经历:

xx年参加工作,是医院的第一名护理大专生,xx年经历了争创“三甲”医院的历练,年被派往北医大一附院进修学习,年被破格提拔为护理部干事。年,担任神经内科副护士长,年开始独当一面,担任中医科护士长至今。

竞聘副科级干部,我有四大优势:

优势之一:有能力

参加工作xx年来,无论是做护士、做干事,还是做护士长,我都能够把工作完成的非常出色。

在神经内科工作期间,我的吸痰技术,曾经受到北京会诊专家的高度赞扬,并且使一位脑炎患者免受“气管切开”之苦。

任护理部干事期间,在护理部主任的指导下,制定了医院“内科、外科健康教育宣教单、出院指导单,”这套表格兼具科学性、实用性,便于护士书写和护士长考核,符合省厅历年检查要求,因此,在我院沿用至今。

任神经内科副护士长期间,负责东病区的筹建和管理工作,一个病区的从无到有,倾注了我作为护士长的大量心血,也使我的组织协调能力,得到了全面的锻炼和提高。当时,神经内科是继ICU之后,第二个拥有多参数监护仪的科室,在大家都对它感到陌生时,我充分发挥英语基础好的优势,很快熟悉了全英文操作的监护仪管理系统,能熟练解决常见故障,不必每次出问题都等器械科来修,保证了仪器的正常连续使用。

任中医科护士长期间,注重打造有中医特色的护理团队,提高护士人文素质,中医科的护理文化特色,是大家公认的。在我院护理部开展的“四规范、三沟通、两关爱”活动中,中医科曾荣获“两关爱”项目奖。大家都知道,09年的行风评议检查,我们医院排名较xx年前进了两个位次,在此我可以自豪的告诉大家:这里面,有我们中医科付出的一份努力;迎检当天,由质管科老师陪同的参检专家,对我们中医科的健康教育和护理服务,给与了高度评价。

优势之二:有管理和协调方面的经验

……此处隐藏7467个字……应能力。从基层到机关,从与普通群众打交道到与党的建设亲密接触,虽然工作岗位、工作性质有过变化,但我都能凭借自身努力,迎难而上,较快地适应新的岗位、新的环境。在党廉室,我坚持不会就学,不懂就问,向领导学,向同事学以认真负责的工作态度较为出色地完成了领导所布置的各项任务。

二是综合能力不断提升。通过领导讲话稿的起草、工作专案的构思、工作信息、调研文章的编写撰写等,工作思路进一步打开、文能力进一步提升。通过开展廉政风险防控、规范新市镇权力运行、打造阳光党务平台、深化农村基层党风廉政建设等一系列面上工作,组织协调能力得到进一步提高。通过做好礼品礼金礼券的兑换、登记、领导干部因私出国境的审批、党务公开网站数据的录入与维护等日常性工作,业务能力又得到进一步加强。同时,根据领导的安排,参与了信访调查、案件的陪护和谈话、执法监督以及临时性的接待工作,不同岗位的工作职责都有了初步了解。

三是具有良好的人品。一直以来我都非常注重加强道德品质修养,敬岗爱业、为人谦和,尊重领导,团结同事,坚决服从领导的工作安排,妥善处理领导交办的各类事项。无论是工作上还是生活上,我始终以一名共产党员的标准严格要求自己,充分发挥党员的先锋模范作用。

今天的演讲是一次很好的对照自我,寻找差距的机会。我想在今后的工作中,我都会以这次竞争演讲为契机,努力实现三个转变:

一是工作意识从被动向主动转变。由原来的“领导交办,办就办好”的思维方式向“怎样去办,怎么办好”转变,对工作超前计划,周密安排,保证各项工作落到实处。从简单的按要求完成任务向吃透精神,领会意图、承上启下上转变,提高的工作质量和效率。从被动的接受工作向主动提出问题、研究问题、解决问题转变,主动揽事,勇于担责。

二是工作思路从常规向创新转变。工作要有思考,要善于动脑、勤于动笔,经常提炼总结,挖掘典型,大胆提出自己对加强纪检监察工作的想法。就像书记说的那样,通过增强思考力和学习力,全面提升创新力和表现力,使纪检监察工作常抓常新。

三是工作状态从平淡向激情转变。平淡的工作、四平八稳地工作固然能将工作完成,但绝不可能高质量地将工作完成好,也绝不可能创造成绩和奇迹。对待工作要有一种等不起、慢不起的紧迫感和危机感,始终保持激情,以高昂的斗志,饱满的精神投入到各项工作中去。

总之,通过这三个转变,努力提升自己的核心竞争力,创造成绩、做出成效从而不断提高个人和科室在整个单位的贡献度。

参与即是胜利,这是奥运会的精神。今天我努力将自己推向前台,接受组织的检验,不管竞选的结果如何,我都会坚决服从组织的安排,继续保持谦和低调的作风,脚踏实地、努力工作,不辜负领导和同志们对我的期望。

谢谢大家。

副职竞聘演讲稿 篇八

尊敬的各位考官,各位同事:

大家好!首先,感谢领导给我这次展示自我,提高自我的机会。我叫***,出生于**年4月,大学学历,中共党员,1997年参加工作,1999年1月4日调入**工作,先后担任材料管理员、食堂管理员、文秘、综合科副科长、科长,现任财务科科长,兼党办主任和支部宣传委员,在多岗位的工作经历中,我一步一个脚印,干一行,爱一行,成一行,注重学习,实践,总结相结合,积累了较为丰富的工作实践经验,出色的完成了所肩责的党务、人事、综合、财务等各项工作任务,企业先后被分公司评为综合工作和财务工作先进单位,个人被分公司评为政务信息工作先进个人,连续7年被其评为优秀员工,20xx年被评为安全管理工作先进个人,同时被地方党委评为优秀共产党员;11年来,我体会到了事业的责任与光荣,体会到了其中的艰辛和不易,体会到了同舟共济的难能可贵,懂得了如何把握自己,更为能够在企业这个大家庭中一天天成长起来、成熟起来而倍感自豪。

总结起来,我认为,本次竞聘我有三个明显优势。

优势之一,近年来我一直从事文秘工作,在领导的悉心关怀和指导下完成了历年工作报告、制度汇编、政务信息、三项改革方案的草拟等工作,做到了以文辅政,积累了一定的政策理论水平和文字功底,通过多年的工作磨练,我从领导们身上学到了宝贵的工作经验和做人、做事的道理,这有助于我在今后的工作岗位上尽情的发挥。

优势之二,我曾经在保管、综合、人事、党群、财务等岗位工作过,积累了丰富的基层工作经验和独挡一面的工作能力。几年来的工作实践使我熟悉了直属库的各项工作,不同的工作岗位使我受益匪浅,再加上对事业的执着、对工作的热爱,我坚信没有完不成的任务、没有干不好的事业!

优势之三,具有较强的政治敏锐性和鉴别力,善于从全局的角度和讲政治的高度,观察、分析、处理问题,思想上、行动上始终与上级保持高度一致。这些无论是在起草文字材料,还是在实际工作中都得到了很好的体现。这是我胜任这一岗位的最大理由和优势。

金无足赤,人无完人。在取得成绩的同时,我还存在着一些缺点和不足,一是遇到久拖未决的事情缺乏足够的耐心,二是自身综合素质还有待进一步提高;在今后的工作生活中,我会尽最大的努力改进这些缺点和不足,一是积极培养耐心,充分认识欲速则不达,冷处理等处理问题的方法和道理,只要对完成工作目标有利,就要耐心认真的去对待;二是努力提高自身综合素质,加强各方面知识的学习,向书本学,向领导学,向周围的行家里手学。同时我也愿意把在座的各位当成我的老师,作为我学习的标尺。

面对这一富有挑战性的岗位,我有了更加清醒的认识,记得我在参加第一阶段的笔试当中有这样一道论述题:副职—弯着腰的巨人,我当时是这样论述的:副职是一个单位领导成员之一,是正职的助理,是受正职委托分管事务的负责人,副职既是领导者,又是被领导者,既是决策者,又是执行者,既唱主角,又当配角。作为副职最重要的是站好位,处理好与正职、其他副职和职工的关系。当然,现在我还不能提出一个完整的副职干部施政方略,但已经明确了今后的努力方向,希望能以工作实绩相报,不辜负各位领导的厚望。

一是明确工作目标,在与上级领导高度保持一致的前提下,紧紧围绕两个确保,三个维护,三个服务的指导方针开展工作;二是摆正位置,发挥参谋助手作用,为维护班子团结,提高自身和员工素质,促进企业发展而做出自己的不懈努力;三是注重工作创新,建立一套完善的内控机制,防范经营管理风险,提升经营管理水平,为保证工作目标的顺利实现提供坚实保障;四是建立一套行之有效的管理机制与考核机制,努力实现由人管人管事向制度管人管事的轨道转变;五是努力协调好对上、对下、对内、对外关系,创造良好的工作环境,努力打造先进的企业文化,全面搭建企业形象文化、制度文化和精神文化的平台,最大限度的实现员工个人愿景与企业发展目标的高度统一。当然有些工作还需在正职和集体的领导下进行。

不管此次竞聘结果如何,我都会坦然面对,如果成功,我会依照我的工作思路在新的岗位上做出更大的贡献,如果没有成功,我会再接再厉继续干好现在的本职工作,我坚信是金子在哪里都会发光的。

我的演讲完毕,谢谢大家!

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